что такое сберегательный капитал для учителей
Как учителю получить миллион по программе «Земский учитель»
И сколько лет нужно отработать за эти деньги
С 2020 года в России работает программа «Земский учитель».
Молодым учителям выплачивают миллион рублей при условии, что они отработают пять лет в сельской школе. В этой статье я расскажу, как устроиться в школу, получить деньги и какие есть подводные камни в программе.
Законодательная база
На федеральном уровне есть методические рекомендации о предоставлении единовременной компенсационной выплаты. Регионы на основе этих методических рекомендаций приняли свои правовые акты. Вот, например, порядки предоставления компенсационной выплаты учителям в Нижегородской области, а вот — в Республике Карелии.
Как победить выгорание
Условия предоставления выплаты
Выплату учитель получит, если устроится на работу в сельский населенный пункт, рабочий поселок, поселок городского типа или в город с населением до 50 тысяч человек.
Чтобы получить выплату, учитель должен:
Декретный отпуск могут зачесть в пятилетний срок отработки по решению властей области. Но большинство регионов так не делают.
Если учитель уволится из школы раньше, чем через пять лет, он обязан вернуть полученный миллион в полном объеме независимо от того, сколько лет он уже отработал.
Где придется работать
Список вакансий в школах регионы формируют до конца года, предшествующего году отбора, и отправляют данные на официальный сайт программы «Земский учитель».
В разделе «Банк вакансий» нужно выбрать регион, школу и предмет, который готовы вести.
Подать документы на получение выплаты можно только в школу, которая находится на определенном минимальном расстоянии от текущего места жительства или работы учителя. Например, в Ленинградской области это минимум 200 км, в Омской области — 100 км.
Это правило ввели, чтобы избежать ситуаций, когда учитель увольняется и подает документы в свою же или соседнюю школу, но уже с правом получения выплаты.
Коллектив сельских школ в основном состоит из женщин пенсионного и предпенсионного возраста, за исключением учителей физкультуры и труда.
Занятия проходят в первую смену и заканчиваются примерно к обеду. После школы надо готовиться к урокам на следующий день и проверять тетради. У молодых учителей это занимает много времени.
Июль и август — это гарантированный отпуск, во время которого можно уехать домой.
При переезде местные власти, как правило, стараются помочь с жильем, например могут предоставить служебное жилье или порекомендовать съемное. Скорее всего, это будет деревенский дом. Иногда даже подселяют к семьям местных жителей, дети которых выросли и уехали в город.
Как и куда подать документы
Нужно зарегистрироваться на федеральном портале «Земский учитель» и подать электронную заявку.
Чтобы устроиться на вакантную должность, учителю необходимо пройти конкурсный отбор. Ежегодно Министерство просвещения выделяет регионам деньги на выплаты сельским учителям.
Например, Омской области в 2021 году выделены 10 млн рублей, следовательно, число вакансий с правом на выплату — 10. Но количество вакансий в сельских школах обычно гораздо больше. Поэтому на уровне области власти устанавливают список вакансий, где положена выплата, и на эти вакансии объявляют конкурс. На оставшиеся вакансии устроиться тоже можно, но миллиона не получить.
Сельский учитель может неплохо получать за счет совмещения
Подать заявку и участвовать в конкурсе по программе «Земский учитель» несложно. Учитель может подавать заявки в несколько регионов — хоть сразу во все. Я подавала в четыре области, которые поближе к дому. У меня шестеро детей, и хотя старшие уже студенты и живут в других городах, далеко ехать мне не хотелось. В двух регионах я победила. Я заранее посмотрела на школы в интернете, потом лично съездила в оба региона. Выбрала Вологодскую область и сейчас работаю учителем начальных классов в школе поселка Чебсара Шекснинского района Вологодской области.
К сожалению, случилась проблема с жильем: мне обещали служебную квартиру, но сейчас мы снимаем за свои деньги трешку. Оказалось, что большие муниципальные квартиры в непригодном состоянии, а в однокомнатную мы не можем заехать по закону, потому что мы многодетная семья и не проходим нормы по метражу на человека. И администрация школы, и администрация поселения об этой проблеме знают, мы вместе пытаемся найти варианты, ищем какое-то решение.
Платят в Вологодской области больше, чем в Кировской. Многие учителя, которые участвуют в программе, берут дополнительную нагрузку: совмещают ставки, чтобы получать больше. В сельских школах большой дефицит кадров, и земский учитель может стать еще, например, замом по воспитательной работе или педагогом-психологом.
Участники программы создали паблик во «Вконтакте», где делятся впечатлениями и консультируют новичков. Это очень полезная группа, там обсуждают условия, зарплаты, инфраструктуру, проблемы с жильем. Я сама там отвечаю на вопросы, если есть время.
Большая загвоздка программы в том, что люди боятся сообщать своему руководству об участии в ней. Один из критериев — подтвердить, что вы работающий педагог. И когда нужно делать копию трудовой книжки, брать выписки приказов, естественно, в твоей школе возникают вопросы. Тут все по-разному действуют: одни раскрывают все карты директору, другие придумывают отговорки. Страшно ведь проиграть, и потом на тебя будут в своей же школе показывать: вот он не прошел. Поэтому к конкурсу нужно готовиться еще и морально. Быть готовым и к большим переменам, и к тому, что может не получиться.
Документы на конкурс подаются в структуру власти или учреждение, которое отвечает за сферу образования в регионе. Например, в Омской области это казенное учреждение «Региональный информационно-аналитический центр системы образования», а в Республике Карелии — государственное учреждение «Карельский институт развития образования».
Обычно у кандидатов просят такие документы:
Дополнительно можно представить любые документы. Рекомендую приложить все бумаги, которые подтверждают достижения в педагогической или научной деятельности. Это могут быть сертификаты о повышении квалификации и прохождении профессиональной переподготовки, присвоении категории или ученой степени.
Если учитель подает заявку на вакантную должность в школу, в которой в свое время учился, то следует приложить копию аттестата. Ниже объясню, почему это повысит шансы пройти конкурсный отбор.
Организаторы конкурса также попросят учителя указать, куда он хочет потратить миллион. Эта информация ни к чему не обязывает, она необходима государству для статистики.
При сдаче документов попросите, чтобы вам выдали документ с указанием даты и времени, когда принят пакет документов. Это поможет в спорных ситуациях. Например, в случае если вы наберете одинаковое количество баллов с другим претендентом на вакансию, при прочих равных победит тот, кто раньше сдал документы.
Как проходит конкурсный отбор
Конкурс проводится в четыре этапа.
Первый этап: прием документов, регистрация претендентов. Этот этап проходит примерно с 10 января по 15 апреля ежегодно. Каждый регион вправе устанавливать свои сроки. Отслеживать информацию нужно в начале года на сайте регионального департамента образования или на сайте «Земский учитель». В начале года там появляется перечень вакантных должностей с указанием срока приема документов.
Второй этап: экспертная оценка документов, выставление баллов претендентам, формирование рейтинга. Этап проходит примерно с 16 по 30 апреля. На основании документов эксперты выставляют баллы, а по ним выстраивается рейтинг.
Среди критериев оценки документов, например, уровень квалификации учителя, наличие ученой степени, право преподавать смежные предметы, учительский стаж. Дополнительные баллы можно получить, если учитель устраивается в школу, из которой сам выпустился. Списки критериев незначительно отличаются по регионам.
Критерии оценки в Новосибирской областиPDF, 115 КБ
Во многих регионах дополнительные 10 баллов получают учителя, которые готовы ехать в школу за 200 км от областного центра. Еще 5 баллов можно получить, если учитель готов устроиться на вакансию, которая свободна больше 3 лет.
Третий этап: определение победителей. Итоги конкурса подводят, как правило, с 1 по 15 мая.
Если на вакансию несколько кандидатов, ее отдают тому, кто набрал больше баллов. Важный нюанс: вакансии не перераспределяются по рейтингу в зависимости от баллов и может получиться, что при отсутствии конкуренции места в программе получат учителя с относительно небольшим количеством баллов.
Что такое сберегательный капитал для учителей
Проект ПРАВОСЛАВНОЕ СЕЛО запись закреплена
ПОЕХАТЬ УЧИТЕЛЕМ В СЕЛО
Как в глубинке обрести счастье
Конечно, было непросто и в школе, ведь здесь долго не было учителя химии, хотя в школе, как могли, выкручивались, замещали, но полноценной системы без предметника все равно нет. Дети первое время трудно осваивали учебные дисциплины. Приходилось что-то объяснять по-новому, навёрстывать упущенное.
Директор школы Нина Пахомова отзывается о Чегаевых положительно. В школе для учителей вакансии есть, готовы здесь принять специалистов и по программе сберегательного капитала.
Семья Чегаевых не единственная приехавшая работать по программе сберегательного капитала. Приезжают педагоги и из других регионов. И не только педагоги! Программа сберегательного капитала рассчитана и на врачей, работников культуры, физкультуры и спорта, а с прошлого года и на работников социальной защиты населения. Добавились к списку специалисты не только с высшим, но и средним профессиональным образованием. В 2010 году информация о нашей краевой программе прошла по федеральному телевидению, и в краевое министерство образования и науки, которое является куратором программы, стали обращаться специалисты из других регионов. Чаще всего приезжают работать по программе сберегательного капитала люди с приличным стажем работы.
В программе могут принять участие студенты-внебюджетники, которым за счет средств края оплачивается обучение и обеспечивается материальная поддержка (дополнительная стипендия, проживание в общежитии, оплата проезда к месту практики и обратно, к месту трудоустройства). Заключается договор на подготовку между министерством образования и науки края, вузом и студентом, а по окончании учебы выпускники выезжают в тот район края, где необходим работник с его квалификацией, и отрабатывают не менее трех лет. Специалист, обучавшийся по программе образовательного кредита, может заключить договор на предоставление сберегательного капитала, но со сроком отработки не менее пяти лет.
В рамках этой программы заключены соглашения с Дальневосточным государственным гуманитарным и Дальневосточным государственным медицинским университетами, Амурским государственным гуманитарно-педагогическим университетом, с Хабаровским государственным институтом искусств и культуры и Дальневосточной государственной академией физической культуры.
В 2012 году вручали сертификаты на сберегательный капитал первым «выпускникам» программы. И ими в крае гордятся. Из 14 человек, которые заключили в 2009 году контракты и получили выплату по программе сберегательного капитала, 12 человек остались работать в тех учреждениях, куда поехали работать по программе.
Кто значится в списках
Есть и другой аспект, который касается жилья. Нужно понимать, что не везде оно благоустроенное и такое комфортное, как хотелось бы. А если жилье находится в сельской местности, то и платить за него не нужно, затраты на коммунальные платежи компенсирует район.
И если учитель музыки в Аяне, например, может претендовать на квартиру с печным отоплением (дрова, конечно же, оплатят!), то, например, для специалиста-филолога готовы арендовать благоустроенную квартиру в поселке Березовый Солнечного района. Учителю химии в селе Вострецово Охотского района готовы дать благоустроенную квартиру, оплатить жилье и коммунальные услуги, здесь учителю положены льготы по закону Хабаровского края от 14.02.2005 г. № 261: 70% районные, 80% северные (10% после полугода работы), дополнительный отпуск 21 календарный день, оплата проезда в отпуск один раз в два года. Во многих районах воспитателям детских садов жилье не дают, а вот в Верхнебуреинском районе им готовы предоставить жилье.
Конечно, в районах хотят, чтобы приезжало как можно больше молодых специалистов, но статистика показывает, что чаще всего едут все-таки люди с опытом. Быть может, потому, что многое в жизни повидали и умеют расставлять жизненные приоритеты. Где еще за три года запросто можно получить стабильную работу с неплохой зарплатой, уважение учеников и коллег и в среднем полмиллиона рублей?
Мне посоветовали, что я могу в конце учебного года уволиться и приехать вновь
В Хабаровском крае работает программа сберегательного капитала. Я учитель географии и биологии с Забайкальского края созвонилась с директором школы в феврале 2015 года, он уверил меня что капитал будет (так как нет учителя географии и биологии. Село очень отдаленное, таежное, труднодоступное) и можно приехать осенью, что я и сделала и устроилась на работу учителем географии и биологии. Но сам директор осенью не приехал по семейным обстоятельствам, позднее уволился. Не приезжая (Он с Урала). ИО обязанности директора, сделала запрос в Хабаровск на сберкапитал, (В интернете вышла потребность в капитале в январе 2016 г). Приехала новый директор школы, она сказала, что я не должна была работать, а приехать как бы впервые на капитал по приглашению. Мне посоветовали, что я могу в конце учебного года уволиться и приехать вновь осенью и устроиться на работу и тогда будет капитал. Можно ли сделать так, нет ли нарушение закона.
Ответы на вопрос:
Светлана, то что предлагает Вам директор школы-это выход из положения. Другого варианте у Вас нет. Что же касается закона, то тут также не будет никакого нарушения закона.
Похожие вопросы
Принята на работу учителем географии, в июне знала нагрузку на новы учебный год-23 часа географии новый директор-мнят нагрузку, большую част географии-учителю ОБЖ, мне оставляет 14 география и 15 биология ( (по диплому 1980 года я учитель этих предметов), но ни разу не проходила повышения квалификации по биологии, только по географии, последние в апреле 2014, могу ли я отказаться от биологии? На основании какого документа? Спасибо.
Я учитель, работаю в сельской школе Хабаровского края. Трудоустраивалась в 2011 году. Недавно узнала, что с 2008 г действует учительская краевая программа Сберегательный капитал, школа в которой работаю относится к территории для получения капитала. При трудоустройстве в Отделе ка дров про программу Сберегательный капитал в данной местности мне не сказали, директор школы тоже не информировал. Отработала 4 года. Могу ли я сейчас заключить договор на получение Сберегательного капитала? Директор школы мне в этом отказала, мотивируя тем что договор необходимо было заключать в 2011 году при трудоустройстве.
Как разобраться в сложившейся ситуации. Я учитель, в августе 2008 года устроилась на работу учителем географии и биологии 18 часов преднагрузки. В 2009-2010 учебном году пед. нагрузка составила 27 часов (преподавала география, биологию, обществознанее), с данной нагрузкой я 8 февраля 2010 года ушла в декретный отпуск, а затем в отпуск по уходу за ребенком до 3 лет. 2010-2011 учебный год находилась в отпуске по уходу за ребенком. На 2011-2012 учебный год по взаимному согласию с директором вышла на неполную ставку 9 часов географии, о чем есть письменное заявленее, одновременно я находилась в отпуске по уходу за ребенком. В заявленее я писала прошу предоставить мне 9 часов географии на 2011-2012 учебный год. рассмотрев это заявлен ее бухгалтерия сказала что я потеряю пособее по выплате до 3 лет. я написала второе заявленее прошу предоставить 9 часов географии на условиях неполной рабочей недели, определив рабочее дни на 2011-2012 учебный год. оба заявления оставила в бухгалтерии, второе заявленее сейчас не найдут. В июне 2012 года я ушла во второй декрет и последующий отпуск по уходу за ребенком. В 2012-2013 учебном году была в отпуске по уходу за первым и вторым ребенком. Сейчас на 2013-2014 учебный год написала заявленее о досрочном выходе из отпуска по уходу за ребенком на 18 часов. В августе 2012 году сменился директор, который теперь показывает мне приказ о распределении нагрузки на 2010-2011 год, где у меня 9 часов географии. И аргументирует что согласно этому приказу и моему выходу в 2011-2012 учебном году на 9 часов географии, я автоматически отказалась от часов биологии и обществознания, и учителем биологии на постоянное место был назначен другой человек. Поэтому в этом году мне по закону не положена биология.
Как мне доказать что приказ о распределении нагрузки на 2010-2011 учебный год незаконный, т.к. я не писала заявления о выходе и не работала. Как доказать что я не отказывалась от 18 часов биологии и обществознания, а в связи с отпуском по уходу за ребенком работала в 2011-2012 на условиях неполной рабочей недели, а теперь выхожу на полный график 18 часов и что незаконно взяли на постоянное место другого учителя биологии. Директор говорит что не может отменить приказ о назначении нового учителя, т.к. он был подписан старым директором. Куда мне обратиться для защиты своих прав?
Декретный отпуск начался с 27 декабря 2013 года и по наст. Время. Скоро родится второй ребенок (в январе 2016) и с ноября 2015 года откроется новый декретный отпуск. Можно ли взять для расчета пособия по Бир период 2013 год и 2010 год (заменить 2014 год на 2010, а не на 2012 или 2011)?
У нас 6 детей. Первый 2004 год Второй 2013 Третий 2014 Четвертый 2017 Пятый 2018 Шестой 2019 Матер капитал не получали. У меня вопрос. Сколько нам положено матер капитала? Проживаем в Краснодарском крае.
Я на данный момент нахожусь на больничном, так как заболел ребёнок, три с половиной года. В феврале 2019 года будучи в декрете я вышла на новое место работы. Получается с середины 2016 по январь 2019 года я была в декрете. Какой период возьмёт в расчет работодатель? 2019 год? Или 2017 и 2018? Можно ли взять в расчет 2013 и 2014 год, тогда у меня был хороший доход?
Внимание!
Портал работает в тестовом режиме!
Если у вас появились предложения по улучшению
портала или вы нашли ошибку, свяжитесь с нами.
Форма обратной связи расположена в верхней навигационной панели.
Обратная связь
Предложения и замечания по работе портала направляйте
по адресу: info@adm.khv.ru.
Обратная связь
Предложения и замечания по работе портала направляйте
по адресу: info@adm.khv.ru.
Ошибка!
Неизвестная ошибка. Пожалуйста свяжитесь с нами и опишите последовательность действий которые привели к данному сообщению.
Помощь по работе с сайтом в режиме для слабовидящих
В режиме для слабовидящих доступен ряд функций:
Клавиатура:
Обновлено 18 часов назад
Сберегательный капитал
Принять в ней участие могут специалисты, работающие в отдалённых и труднодоступных муниципальных районах края.
Условия предоставления сберегательного капитала:
1) наличие вакансии в перечене учреждений социальной сферы края, имеющих острую кадровую потребность и расположенных в отдаленных и труднодоступных муниципальных районах края, на момент заключения турдового договора;
2) сумма денежных средств перечисляется специалисту, отработавшему в учреждении, не менее трех лет с момента заключения трудового договора.
Сумма сберегательного капитала устанавливается в размере 50 минимальных окладов специалиста по занимаемой должности в соответствии с заключенным трудовым договором с учетом районных коэффициентов и процентных надбавок за стаж работы в организациях, расположенных в районах Крайнего Севера, в местностях, приравненных к районам Крайнего Севера, в южных районах Дальнего Востока, установленных нормативными правовыми актами Российской Федерации и края для соответствующей местности.
Справки по отрасли «Культура» по тел.: (4212) 31-57-01, Бондарь Наталья Николаевна
Быть учителем хорошо, а с капиталом ещё лучше
У меня уже есть регистрация на toz.su
Я новый пользователь
На указанный в форме e-mail придет запрос на подтверждение регистрации.
26.11.2021 15:41
Межвузовский кампус как точка роста Хабаровского края
В Хабаровске под руководством министра высшего образования и науки России Валерия Фалькова и министра РФ по развитию Дальнего Востока и Арктики Алексея Чекункова состоялась стратегическая сессия «Развитие науки и высшего образования на Дальнем Востоке».
26.11.2021 10:28
Депутаты помогли убрать снег
Эта неделя выдалась в крае очень снежной. Коммунальные службы не успевают справляться с огромной массой осадков.
26.11.2021 10:22
Семья и интернет: территория безопасности
29 ноября 2021 года «Ростелеком» совместно с центром образовательных технологий «Дела» организует дальневосточную онлайн-конференцию «Семья и интернет: территория безопасности».
26.11.2021 10:07
Школьникам предложили «Билет в будущее»
Школьникам Хабаровского края помогут определиться с профессией. Им предлагается принять участие в федеральном проекте «Билет в будущее», который реализуется в рамках нацпроекта «Образование».
На какой резине ездит ваш автомобиль сейчас?